為進一步規范新入職青年員工入企教育，讓新員工熟悉并融入公司，培養良好職業品質和崗位履職能力，熱愛本職工作，干好本職工作，并盡快成長為公司的新生力量。10月25日，公司對新入職青年員工進行了崗前培訓。

培訓由各部門負責人為新員工授課，內容涵蓋公司概況、規章制度、獎懲規定、企業文化、安全規程、產品概況等知識。通過崗前培訓，讓新員工對公司的工作環境以及工作內容有了初步認識，培養了新員工對公司的認同感、歸屬感、自豪感、責任感和使命感，使新員工的思想素質、職業品質得到了提升，增強了安全意識和責任意識，樹立安全第一的理念，上崗前即形成良好的安全行為習慣，適應公司安全生產的需要。